DAVRANIŞ ODAKLI İŞ GÜVENLİĞİ
EĞİTİM HAKKINDA
Bu eğitim, iş yerlerinde güvenli davranışların geliştirilmesi ve sürdürülebilir bir güvenlik kültürü oluşturulması amacıyla Davranış Odaklı İş Güvenliği (Behavior Based Safety – BBS) yaklaşımını kapsamlı şekilde ele alır.
Eğitim; davranış bilimleri, insan faktörleri, ABC modeli ve organizasyonel güvenlik kültürü bileşenlerini entegre ederek, katılımcılara proaktif risk yönetimi yaklaşımı kazandırır.
Bölüm 1: Davranış Odaklı İş Güvenliği
- Davranış bilimleri temelleri
- BBS kavramı ve önemi
- Davranış teorileri (Maslow, Herzberg, McGregor vb.)
Bölüm 2: İnsan Faktörleri
- Organizasyonel faktörler (kültür, liderlik, iletişim)
- İş faktörleri (iş yükü, ekipman, prosedürler)
- Bireysel faktörler (yetkinlik, risk algısı)
Bölüm 3: BBS Uygulama Sistemi
- Planlama ve hedef belirleme
- Gözlem teknikleri
- Analiz ve raporlama
- Geri bildirim yöntemleri
- Sürekli iyileştirme ve sürdürülebilirlik
Bölüm 4: ABC Modeli
- Aktivator – Davranış – Sonuç ilişkisi
- Davranış analizi
- Olumlu pekiştirme teknikleri
Bölüm 5: Güvenlik Kültürü
- Güvenlik kültürü bileşenleri
- Liderlik ve yönetim taahhüdü
- İletişim ve çalışan katılımı
- Eğitim ve farkındalık yöntemleri
- İş güvenliği uzmanları
- İSG yöneticileri
- Operasyon ve üretim yöneticileri
- İnsan kaynakları profesyonelleri
- Süpervizörler ve takım liderleri
- Güvenlik kültürü geliştirme sorumluları
Katılımcıların Temel iş sağlığı ve güvenliği bilgisine sahip olması beklenmektedir.
Katılımcılar eğitim sonunda:
- Davranış odaklı güvenlik sistemini kurabilir
- BBS gözlem ve geri bildirim süreçlerini uygulayabilir
- İnsan faktörlerini analiz ederek riskleri yönetebilir
- ABC modeli ile davranışları değerlendirebilir
- Güvenlik kültürü geliştirme stratejileri oluşturabilir.
Kuruma Sağlanan faydalar:
- İş kazalarının ve ramak kala olayların azaltılması
- Güçlü ve sürdürülebilir bir güvenlik kültürü oluşturulması
- Çalışan katılımı ve bağlılığının artırılması
- Proaktif risk yönetimi yaklaşımının benimsenmesi
- Liderlik ve güvenlik performansının gelişmesi
- Davranış temelli gözlem ve raporlama sistemlerinin kurulması
Katılımcılara sağlanan faydalar:
- Güvenli ve güvensiz davranışları tanımlayabilme
- İnsan faktörlerinin iş güvenliğine etkisini analiz edebilme
- BBS gözlemleri yapabilme ve geri bildirim verebilme
- ABC modeli ile davranış analizi yapabilme
- Güvenlik kültürü geliştirme süreçlerine katkı sağlayabilme
- Etkili iletişim ve liderlik becerileri kazanma
Çalışmanızı en az 14 saatlik eğitim ve yaklaşık 2 saatlik bireysel çalışma üzerine planlamalısınız.
NTSS, eğitim slaytları ve dijital bir çalışma kitabı sağlayacaktır (indirilemez). Bu eğitim modelinde gereken minimum toplam süreyi belirlemek için eğitim saatleri, önerilen bireysel çalışma saatlerine eklenmelidir.
Satın alma işlemi tamamlanıp ödeme yapıldıktan sonra, eğitim platformuna giriş bilgileri 24 saat içinde e-posta yoluyla öğrenciye gönderilir.
Giriş bilgilerinin gönderilmesinin ardından eğitim platformu öğrenciye 30 takvim günü boyunca açık olacaktır.
Eğitim platformunda canlı anlatım bulunmamaktadır. Tüm eğitim materyallerine öğrenci 7/24 erişebilir.
Sınav: 30 çoktan seçmeli soru
Süre: 45 dakika
Başarı kriteri: %75 (en az 23 doğru cevap)
Değerlendirme, katılımcıların eğitim kapsamındaki bilgi ve kavramları anlama düzeyini ölçmeye yöneliktir.
Eğitimi başarıyla tamamlayan katılımcılara NTSS tarafından Davranış Odaklı İş Güvenliği (BBS) Eğitimi Başarı Sertifikası verilir.



